课程来自董助学堂的和君|董事长助理特训营,价值2000元。课程主要内容是树立董助成长标杆,培养公司储备干部。本课程适合董事长助理/秘书、总经理助理/秘书、总裁助理/秘书、行政总监、行政经理、办公室主任、人事经理、文员及拟转行想要系统学习的职场精英。董事长助理是老板的左膀右臂,是重要的储备干部,,每个老板都缺一个这样的助理,在公司上传下达内外沟通中扮演核心角色。优秀的董助不亚于一位副总裁的重要性,是未来事业部/子公司总经理的最佳人选。

课程收获:
1.突破职业瓶颈:明确董事长助理岗位认知及职业发展方向
2.修炼核心技能:掌握超过60个董助必备的核心技能
3.整合人脉资源:打造优质高端社群,提升社会人脉和职业发展竞争力
4.获取优秀岗位:进入高端董助人才库,优先获取相关岗位机会

视频截图:

课程目录:


├─01 第一讲 职业规划:卓越董助是如何炼成的
│ 1、高阶董助职业现状.mp4
│ 2、钢铁侠的高阶董助之路.mp4
│ 3、卓越高阶董助的关键要素.mp4
│ 4、高阶董助的发展与未来.mp4
│ 5、互动答疑.mp4
│ 开班致辞.mp4
│ 第一讲 职业规划:卓越董助是如何炼成的.mp4

├─02 第二讲 公文写作:好笔头是职场第一利器
│ 1.课前秀:文字的力量 金石资源的致股东信.mp4
│ 2.认识职场公文写作.mp4
│ 3.职场公文写作之流程与方法.mp4
│ 4.快速培养结构化写作能力.mp4
│ 5.用文字打通职场之路.mp4
│ 6.互动答疑.mp4

├─03 第三讲 演讲沟通:如何一开口就打动人心
│ 1.咀嚼演讲定义,感悟演讲新知.mp4
│ 2.演讲提纲与内容的谋定而动.mp4
│ 3.TED的启迪.mp4
│ 4.演讲中的表达魅力培养+互动答疑.mp4

├─04 第四讲 商务礼仪:用礼仪打造商务场合的金钥匙
│ 1.序-商务礼仪概述.mp4
│ 2.学习商务着装礼仪.mp4
│ 3.会晤接待商务礼仪.mp4
│ 4.了解商务座次礼仪.mp4

├─05 第五讲 项目管理:董助能否晋升的分水岭
│ 1.课前秀:项目化管理一切.mp4
│ 2.我所理解的“董助”.mp4
│ 3.我所理解的“项目管理”.mp4
│ 4.项目管理中的“六步法”.mp4
│ 5.互动答疑.mp4

├─06 第六讲 公共关系:如何塑造高大上的朋友圈
│ 1.课前秀:亲身经历的一个真实案例.mp4
│ 2.好的公共关系具备哪些原则和方法?.mp4
│ 3.如何处理好与同事、客户、供应商、协会、政府等机构的关系?.mp4
│ 4.董助该如何培养八面玲珑的技能?.mp4
│ 5.互动答疑 – – 2020-06-29 14-34-28.mp4

├─07 第七讲 日程安排:如何高效利用老板的24小时
│ 1.如何正确认识董事长的时间?.mp4
│ 2.时间管理有哪些原则及工具?.mp4
│ 3.如何高效配合和管理领导的日程?.mp4
│ 4.如何处理行程冲突及外部预约?.mp4
│ 5.互动答疑.mp4

├─08 第八讲 组织协调:从业务能手到组织高手
│ 1.课前秀:资深大秘的故事.mp4
│ 2.如何看待董助的组织协调工作.mp4
│ 3.如何提升董助的组织协调能力.mp4
│ 4.从“组织协调”到“领导力”提升.mp4
│ 5.互动答疑 – – 2020-06-29 14-14-20.mp4

├─09 第九讲 风险管理:企业经营必须避免的深坑
│ 1.从出生到死亡:企业会遇到的十个大坑.mp4
│ 2.企业法律风险防控攻略.mp4
│ 3.高处不胜寒:高管不可触碰的法律红线.mp4
│ 4.优秀董助如何完美应对企业突发危机.mp4
│ 5.互动答疑 – – 2020-06-29 14-19-08.mp4

├─10 第十讲 会议筹备:魔鬼细节决定成败
│ 1.常见会议类型及基本原则.mp4
│ 2.会议组织的关键流程与节点.mp4
│ 3.会议记录与会议纪要.mp4
│ 4.会议突发事件的应对.mp4

├─11 第十一讲 经营分析:九因素带你深度认识企业
│ 1.课前秀:字节跳动和公牛集团.mp4
│ 2.九因素模型之“行业认知+成长阶段+战略选择”.mp4
│ 3.九因素模型之“商业模式+核心团队+管理细节”.mp4
│ 4.九因素模型之“股东背景+资本动作+财务分析”.mp4

├─12 第十二讲 资本运作:企业升维竞争的制空力量
│ 1.课前秀:企业的资本必修课.mp4
│ 2.资本市场的最新形势.mp4
│ 3.资本市场与企业成长.mp4
│ 4.董助的资本必修课.mp4

├─13 第十三讲 战略管理:从战略规划到战略落地
│ 1.课前秀:社会结构.mp4
│ 2.战略规划的实施路径.mp4
│ 3.战略实施的关键环节.mp4
│ 4.互动答疑.mp4

└─14 第十四讲 人力资本:人才是企业竞争力的核心
1.人才规划.mp4
2.人才任用.mp4
3.人才激励与开发+发展趋势.mp4
4.互动答疑.mp4

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